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建立職場心理安全感提升機構安全文化與工作表現網上公開講座
建立職場心理安全感提升機構安全文化與工作表現網上公開講座
可獲「香港安健認證計劃」下相關認可服務的1.5持續專業進修學分(CPD)
職場心理安全感是指員工可以在沒有恐懼或被責罰憂慮下，安心表達意見的工作環境。可給予較高心理安全感的團隊，有助促進員工主動表達意見、大膽提出想法、在需要時尋求協助並積極參與工作，從而提升團隊的創意和整體表現。相反，若工作環境欠缺心理安全感，員工往往因害怕受責罰或被追究，而選擇保持沉默，不敢報告工作中潛在危險或險失事故，令風險長期潛伏，錯失盡早消除隱患的機會。為提升職安健專業人員、人力資源人員及管理層對心理安全的認識，職業安全健康局將於2026年1月20日（星期二）舉辦網上公開講座。講者將介紹影響心理安全感的主要因素，並講解主管如何建立信任、推動開放而尊重的溝通文化，以及應避免的管理行為，以提升職場心理安全感與團隊投入度，從而鞏固組織的安全文化與預防事故成效。
截止報名日期為2026年1月16日（星期五），歡迎報名參加。
本講座設出席證明，參加者須使用於報名時所用的獨立電郵地址建立網上平台(Zoom)帳號，並以該帳號於指定登入時間登入網上講座連結，此為向參加者發出電子出席證明的憑據之一。成功報名者將收到確認電郵，電郵內附網上講座連結。
日期
2026年1月20日 (星期二)
時間
上午10時00分至11時30分 （ 上午9時55分開始登記 ）
地點
網上講座
講者
Dr. Steve Conway Director of Leadership and Psychological Safety at the Manufacturing Safety Alliance of BC
陳綺珊博士 香港大學房地產及建設系副系主任、副教授兼測量學理學士課程總監
楊冠全博士 職業安全健康局首席顧問
費用
免費
語言
英語及粵語
聯絡人
盧小姐
聯絡電郵
seminar@oshc.org.hk
查詢電話
31065658
持續進修
「香港安健認證計劃」下相關認可服務的 1.5 個持續專業訓練學分
截止報名
2026年1月16日